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L'entreprise, un capital humain d'abord

L'entreprise, un capital humain d'abord

Télétravail, espaces de travail flexibles, semaine de quatre jours… Tous ce termes appartiennent au champ des mutations de l’organisation de l’entreprise… et ne sont pas forcément un atout pour nos relations sociales professionnelles. Quand ce qui devient tendance présente quelques défauts… La Gazettescope vous en dit plus, à l’heure du virtuel, du tout écran et des algorithmes. Si on prenait une vraie pause pour prendre en considération le collègue à côté ou en face de nous ? Un sucre, dans votre café ?

Ressources humaines : les cinq recommandations de l’étude menée par Yupeek

Ressources humaines : les cinq recommandations de l’étude menée par Yupeek

L'étude sera  vue comme une piste, du moins livrera-t-elle quelques indications aux chefs d'entreprise et managers mosellans, afin de mieux comprendre, recruter, intégrer, ces futurs salariés nés après 1995. Pour mettre en lumière les nouvelles attentes des jeunes, potentiels ou néo collaborateurs, quant au monde professionnel, Yupeek a lancé une étude en partenariat avec ICN Business School. Le groupe Menway vient d’en annoncer les résultats. Pour mieux décoder cette génération Z spécifique, ne rassemblant en rien à ses devancières. 

Le recrutement à l’heure des réseaux sociaux

Le recrutement à l’heure des réseaux sociaux

Aujourd’hui, les réseaux sociaux prennent une place croissante dans notre vie aussi bien personnelle que professionnelle. Considérés comme une porte ouverte sur le monde, ces derniers pourraient s’imposer comme une voie incontournable du recrutement pour les professionnels des ressources humaines.

88 %

06/04/2021 07:38:03. tl. Ce chiffre est tiré du baromètre 2021 des DRH, réalisé conjointement par les cabinets Gras Savoye Willis Towers Watson, RH & M et ABV Group, paru fin mars. «Les réponses des DRH de la PME à la multinationale convergent toutes vers la même cible : adapter les organisations…

85 %

09/07/2021 07:15:01. tl. Ce chiffre est tiré d’une enquête réalisé par PlayPlay (entreprise spécialisée dans la création vidéo simplifiée pour les entreprises) auprès de 3 500 professionnels de tous secteurs répartis sur l’ensemble du territoire français. «Avec un web dominé par la présence de la…

69 %

Ressources humaines . 31/03/2023 07:25:06. tl. Ce chiffre est tiré du baromètre RH 2023 réalisé par les Éditions Tissot et PayFit, paru le 21 mars. Pas un scoop, les difficultés de recrutement vont continuer cette année à occuper une place prépondérante dans le quotidien des professionnels des RH.…

IES en mode performance collective

Ressources humaines. 20/04/2023 07:15:11. tl. De l’individuel au collectif Le capital humain ! Fer de lance de l’entreprise, un capital à préserver et à accompagner dans le contexte évolutif, incertain et accéléré, actuel. C’est l’essence même d’IES (Inter Entreprises Services). Dans l’ensemble de…

Harcèlement moral en question avec Fidal

Ressources humaines. 25/04/2023 08:00:03. tl. «La complexité du fonctionnement des organisations nous conduit fréquemment, DRH, avocat en droit social, consultant RH, à agir en parallèle au service d’objectifs identiques : permettre un fonctionnement équilibré, conseiller et structurer pour anticip…