«Grande démission », «démission lente». Ces termes découlant directement de la crise Covid dépeignent chez des salariés une soif de quête de sens. Voler de ses propres ailes ? Aller voir si l’herbe est plus verte chez un autre employeur ? Et si on (ré)apprenait à aimer le travail que nous avons et l’organisation entrepreneuriale dont nous faisons déjà partie ? Pourquoi ? Comment ? Quelques éléments de réponse en mode bienveillance...
«Métiers en tension». Derrière ce terme se dessinent les difficultés de nombreuses entreprises en Moselle à pourvoir des besoins urgents en main-d’œuvre. Dans le cadre du projet de loi immigration actuellement débattu à l’Assemblée nationale est apparue cette mesure de création d’un titre de séjour «métiers en tension». Zoom sur ce qu’il pourrait apporter aux entreprises locales et comment il se formaliserait dans les faits. Car en 2023, le recrutement pour la sphère entrepreneuriale sera le nerf de la guerre. Un défi à relever.
Pour la 6e année consécutive, Alphabet France, spécialiste des solutions et services de mobilité à destination des entreprises et de leurs salariés, a analysé la mobilité des actifs français et ses évolutions dans un marché en pleine mutation. Les résultats vont parfois à contre-courant des idées reçues. Ils seront sans doute inspirants en pratiques à encourager pour les quelque 40 000 établissements actifs employeurs mosellans. Et confirmeront l’engagement de beaucoup en ce sens.
Dans un contexte socio-économique où le nombre de créations d’entreprises en Moselle reste à un haut niveau, où l’entrepreneuriat se décline aujourd’hui entre «quête de sens» et «contrainte», où la micro-entreprise pèse plus de six créations sur dix, la place de l'entreprise en mode société reste une valeur sûre. Ces statistiques montrent une constance remarquable. Redéfinition de la typologie de société et zoom sur sa trajectoire en Moselle.
Entreprises. 15/12/2022 08:05:01. gm. Les dirigeants présents au 5e Top Afep : Laurent BURELLE - Président de l’Afep Jean‐Paul AGON - Président du Conseil d’administration de L’ORÉAL Frédéric ARNAULT - Groupe LVMH Sophie BELLON - Présidente‐directrice générale de SODEXO Pierre‐Étienne BINDSCHEDLER…
Entreprises. 20/12/2022 08:35:03. gm. Financement et compétences Pour leurs projets de reconversion, les cadres sont confrontés à la question du financement. Le recours à un autofinancement partiel ou total est fréquent même pour ceux qui bénéficient du CPF. Les attentes des cadres sont fortes…
Gazettescope. 21/12/2022 08:15:04. gm. Est-il vraiment indispensable de reculer l’âge de la retraite ? Nous dirions que ce choix n’est pas une option. La démographie étant ce qu'elle est, le nombre d’actifs décroît régulièrement. À partir de ce postulat, le déficit est amené à se creuser à partir…
Entreprises. 21/12/2022 08:05:01. gm. De l’international au local, il y a de larges points communs quant à la situation socio-économique actuelle, et surtout, aux perspectives à venir. Car, laissons de côté le déni dans lequel il est toujours confortable de se réfugier. Les problèmes sont là et il…
Entreprises. 21/12/2022 08:00:04. gm. Pour aller plus loin : La campagne sur Kriptown : https://www.kriptown.com/project/jobfirstSite web : https://jobfirst.ioLinkedIn : https://www.linkedin.com/company/jobfirst L’exemple nous vient des Pays-Bas et pourrait faire des émules en France, et…
Entreprises. 22/12/2022 08:10:01. gm. L’engagement dans une stratégie de développement durable travaillée, effective, cohérente et pertinente, évaluée, est une source d’opportunités pour une entreprise. La démarche peut améliorer sa résilience, créer de la valeur économique et contribuer à un…
