La quête du «profil idéal» freine les recrutements

La quête du «profil idéal» freine les recrutements

Le webinaire de RH Matin «Hard skills, soft skills et profil idéal : dissiper les malentendus dans l’équation du recrutement» a mis en lumière un trait culturel français consistant à vouloir recruter le profil idéal. Pour lutter contre les tensions du marché du travail et les pénuries de candidats, les entreprises ont pourtant intérêt à élargir leur horizon de recrutement.

L’abandon de poste dans le viseur

L’abandon de poste dans le viseur

Les chefs d’entreprise en Meurthe-et-Moselle seront forcément attentifs à cette entrée en application, le 18 avril dernier, du décret d’application sur l’abandon de poste, à effet immédiat, inscrite dans la loi «portant mesures d’urgence relative au fonctionnement du marché du travail en vue du plein emploi».

Banque - Assurance : job dating à Nancy

01/02/2023 07:33:01. tl. L’École supérieure de la banque annonce la tenue d’un job dating sur son campus nancéien le 4 février (et sur celui de Strasbourg le 8 février). La cible : les titulaires d’un niveau bac à bac +5 selon le cursus visé. «L’alternance est une filière d’excellence, particulière…

Émonot, directeur des Partenariats

18/01/2023 07:00:08. tl. Nom : Émonot. Prénom : Jérôme. Signes particuliers : nouveau directeur à la direction des Partenariats de l’Université de Lorraine. Il vient de prendre ses fonctions début janvier. Mission : renforcer les liens entre l’université et les acteurs socio-économiques du territoi…

37 %

13/01/2023 07:30:02. tl. Ces chiffres, tirés d’un sondage réalisé par Qapa, la solution digitale du groupe Adecco, sur les bonnes résolutions des Français en ce début d’année, tendent à confirmer qu’une volonté de changement dans l’univers professionnel est plus que palpable. Une donne certaine que…

Domitys en mode recrutement

11/01/2023 07:09:11. tl. Avec quatorze résidences sur le territoire, dont celle de Nancy, ce professionnel de la Silver économie dans l’Hexagone, affiche avoir plus d’une quarantaine de postes à pourvoir en ce début d’année. Présent sur le territoire depuis une vingtaine d’années, le groupe entend…