Avec la crise sanitaire, les méthodes de recrutement ont été complètement chamboulées. Les recruteurs ont dû s’adapter et trouver de nouveaux canaux pour diffuser leurs offres et développer leur stratégie de captation de candidats. Dans cette évolution des pratiques, les influenceurs des réseaux sociaux sont entrés dans la danse.
Métiers sou tension ! L’expression apparaît-elle aujourd’hui tout simplement obsolète ? La réponse tend, de plus en plus, vers l’affirmatif. Si les secteurs «traditionnels» à l’image du bâtiment, de la restauration ou encore des services à la personne connaissent, depuis de nombreuses années, une tension forte en matière de recrutement, depuis deux ans elle s’est propagée à l’ensemble des domaines d’activité. Les offres d’emploi n’ont jamais été aussi importantes (toutes typologies de collaborateurs confondues) et dans le même temps, les difficultés de recrutement ne cessent de s’accentuer. La région et la Lorraine n’échappent à la règle. Cette donne pourrait tout simplement gripper fortement la dynamique de reprise engagée.
Franchir la porte d’un tribunal n’est jamais une chose simple ! Rares sont les fois où l’on s’y rend de gaieté de cœur. Reste qu’il apparaît aujourd’hui plus qu’urgent pour bon nombre de chefs d’entreprise de franchir le cap, mettre de côté ce sentiment légitime de honte et d’échec, voire leur ego, pour tenter d’éviter le pire.
La filière équine a rendez-vous ! Du 28 au 30 janvier, le Parc des expositions de Nancy accueille la deuxième édition de Cheval Expo. Ce salon, aussi bien grand public que professionnel, regroupera une centaine d’exposants.
25/01/2022 07:50:16. tl. «Dans le cadre de la crise sanitaire et économique que nous traversons, il apparaît que le développement des entreprises à l’international est plus que jamais une voie à explorer et à promouvoir», assurent les signataires. Informer sur les dispositifs existants, favoriser…
24/01/2022 07:50:01. tl. «Nous retrouverons devant notre juridiction un bon nombre d’entreprises en cessation de paiements dans les mois qui arrivent mais principalement au deuxième semestre après les élections présidentielles.» Le 19 janvier, Jean-Marie Michel, le président du tribunal de commerce…
25/01/2022 07:00:13. tl. L’entreprise : ambassadrice de sa région L’entreprise doit être actrice de son territoire, et en dehors en matière d’attractivité ! «Elle doit être une ambassadrice de son territoire», assure l’Apec Grand Est. «Au-delà du poste et des conditions d’emplois proposés, elle peu…
24/01/2022 07:00:10. tl. «1 jeune, 1 solution» : bon bilan en Meurthe-et-Moselle Nom de code : «1 jeune, 1 solution» ! Action phare de l’État dans le cadre du programme France Relance pour permettre l’insertion des jeunes sur le marché du travail mais également une réponse aux difficultés de recrut…
20/01/2022 07:40:14. tl. Cybermenaces : prise de conscience, mais… En matière de cybersécurité, la question aujourd’hui n’est pas de savoir si l’entreprise (toutes tailles confondues) va être victime de cybercriminels mais quand ? «Le cyber risque, on en parle depuis près de dix ans ! Les entrepren…
24/01/2022 07:40:02. tl. Objectif : accélérer les transitions écologique, industrielle et sociale du territoire tout en simplifiant les dispositifs de contractualisation existants entre les différents acteurs. CMRTE pour Contrat métropolitain de relance et de transition écologique ! Le 12 janvier&n…