Textiles de Vaucouleurs dynamise l’emploi local avec la POEI
À Vaucouleurs, l’usine dédiée à la confection pour la marque Lacoste poursuit son engagement en faveur de l’emploi local.
Face aux défis du secteur textile et pour préserver le savoir-faire régional, l’entreprise mène une opération de recrutement via le dispositif Préparation Opérationnelle à l’Emploi Individuel (POEI), soutenue par une communication renforcée. Avec 65 salariés, le site, implanté dans la Meuse, assure la production de pièces emblématiques, notamment les célèbres polos Lacoste. Pour faire face à la pénurie de profils formés, l’usine déploie depuis 2018 une campagne annuelle de recrutement, misant sur la POEI pour attirer de nouveaux talents. Objectif : répondre à la demande croissante de produits fabriqués en France et assurer la transmission des compétences.
400 heures de formation
Cette initiative repose sur un partenariat entre Textiles de Vaucouleurs, France Travail et un organisme de formation. Il permet aux demandeurs d’emploi de se former pendant trois mois (environ 400 heures) aux gestes techniques de la confection textile, sans prérequis. À l’issue de ce parcours, les candidats retenus accèdent à un CDD de professionnalisation de 12 mois, avec une perspective de CDI. L’entreprise met aussi l’accent sur l’attractivité de ses conditions de travail. En 2024, elle a multiplié les actions pour se faire connaître : participation à un forum à Commercy, visites d’usine, etc. Résultat, les candidatures ont triplé. Il s’agit d’une stratégie qui favorise l’insertion professionnelle et renforce l’emploi local.