Le Service civique, source d’emplois ou passerelle vers l’emploi ?

Le Service civique est une des réponses au délicat problème de l’emploi des jeunes. Dans le Pays de Saint-Omer, sur les 120 000 habitants, 25% (30 000) ont moins de 26 ans. Des dispositifs ont été instaurés pour les aider : bourses Bafa, le Clap (Comité local d’aide aux projets), diplômes jeunesse et sports… Dans une salle de la mairie d’Arques, une conférence de presse animée par André Bonnier, président du SMLA (Syndicat mixte Lys Audomarois) et M. Mankou, de la Direction départementale de la cohésion sociale, présentait récemment tous les aspects du Service civique. Trois jeunes – Lucie Vahé, Mathieu Goudel et Honorine Delpouve – ont détaillé leur parcours universitaire et leur mission au sein du Service civique. Lucie, son master d’écologie en poche, procède à des diagnostics auprès de la LPO (Ligue de protection des oiseaux), Mathieu, titulaire d’une licence ressources humaines, aide des jeunes en difficulté et Honorine, avec son BPJES (brevet professionnel jeunesse et sports) effectue son service civique à la Maison du rivage de Saint-Martin-au-Laërt (planning des salles, CAJ vacances…).
Le Service civique en quelques chiffres
– Pour les jeunes de 16 à 25 ans, dans une mission de 6 à 12 mois au service de la collectivité.
– Indemnité par l’Etat de 446,65 €/mois + 101,49 € par la structure d’accueil (+ 101,68 € supplémentaires par l’Etat dans certaines conditions).
– Neuf domaines d’interventions prioritaires : solidarité, urgence (catastrophe naturelle…), éducation pour tous, sport, culture et loisirs (événementiel…), mémoire et citoyenneté, santé, développement international, actions humanitaires, environnement.
Information auprès des missions locales, des points information jeunesse, des centres sociaux, des points accueil des associations, etc. (www.service-civique.gouv.fr).