Dans l'Aisne, 134 entreprises s'engagent pour une société inclusive

Lancé officiellement en janvier 2023, le club « Les entreprises s’engagent » de l’Aisne, dirigé par Luc Larratte, compte aujourd’hui 134 entreprises. Il soutient activement les initiatives locales pour aider les entreprises à passer à l’action et à aller toujours plus loin dans leurs engagements sociétaux et environnementaux. A ce titre, le club propose des actions et outils autour du volet sociétal (recrutement...) comme environnemental.

« La démarche du club est de se rassembler par des événements réalisés pour construire et faire vivre un collectif de pairs impliqués sur le sujet de l'engagement des entreprises, précise Coralie Cordier, animatrice du Club « Les entreprises s’engagent » de l’Aisne. Le but est aussi de s'informer pour faire découvrir aux entreprises membres les moyens d'agir individuellement et collectivement sur les thématiques d'engagement de la communauté. Et c'est passer à l'action avec des événements collectifs pour faire agir concrètement les entreprises. »

Visite du centre pénitentiaire de Laon

L'une des dernières actions emblématiques du club axonais a concerné la visite du centre pénitentiaire de Laon par l'entreprise Gestpal et une quinzaine d'entreprises avec Sodexo, le prestataire qui gère les ateliers de la prison. Cette visite visait à familiariser les entreprises locales avec les possibilités de collaboration offertes par des ateliers qui dévoilaient un potentiel de production remarquable : recyclage, confection, fabrication de produits divers... « Donner du sens est important et là, il fallait trouver des entreprises et les rapprocher du centre pénitentiaire, c'est ce qui était intéressant, note Mehdi Mouale, conseiller entreprises de la CCI. En prison, les détenus sont 23h sur 24 en cellule et ont une heure de sortie. La possibilité pour nous de faire travailler les personnes en prison, c'est de les faire travailler 5 heures par jour, ça veut dire les sortir du contexte. »

José Bertheau-Agapito, Directeur du centre pénitentiaire de Laon, souligne l'importance de ces actions : « Le sujet pour nous, c'est de trouver des entreprises. En travaillant, le détenu s'évade moralement du contexte de la prison, cela lui permet d'avoir de l'argent pour s'acheter des cigarettes, d'améliorer son quotidien mais ça permet aussi de payer les victimes et d'envoyer aussi de l'argent à sa famille. Cela socialise les détenus. » Il appelle les entreprises à ne pas avoir peur et à venir visiter prochainement à leur tour le centre pénitentiaire. Pour Gestpal, l'expérience s'est révélée positive. « La prison, ça ne fait pas rêver et pour autant, quand on y est, on se rend compte qu'on trouve des personnes comme vous comme moi, qui ont peut-être dérapé à un moment de leur vie, on ne connaît pas les parcours, explique Julien Josinski, gérant de Gestpal. Aujourd’hui, je confie des pistolets à clou à des détenus et cela se passe très bien, on fait faire des palettes directement dans le centre pénitentiaire de Laon depuis cette visite. »

D'autres dirigeants d'entreprises ont témoigné : Francis Radel de la fonderie Fusiocast a évoqué ses actions en faveur de la Responsabilité sociétale des entreprises (RSE), Kévin Huriez, directeur de l'entreprise Huriez, a parlé de son soutien au développement du sport local en partenariat avec Grégoire Michel, Délégué Nord-Est de la Fondation du Sport Français et Aline Hallwood Thompson, Directrice Marketing de Fruits Rouges & Co, a rendu compte de la collaboration avec Entreprendre pour Apprendre pour sensibiliser les jeunes au monde de l’entreprise au travers des mini-entreprises, aux côtés de Fanny Letellier, Coordinatrice territoriale pour EPA Hauts-de-France. D'autres actions inspirantes sont déjà prévues par le club pour l'année 2025.