Le Codev de l’Eurométropole de Metz recrute jusqu’au 27 janvier
Dans le cadre de son renouvellement partiel, le Conseil de Développement Durable de l’Eurométropole de Metz (Codev) recrute ses nouveaux membres. Il est ouvert à toutes les personnes curieuses et motivées par l’envie d’investir un peu de leur temps dans un travail d’équipe, d’échanger pour construire et de participer à la réalisation des projets menés sur le territoire.
Le Codev est une instance indépendante de la démocratie participative qui se compose de citoyens et de représentants des grands secteurs d’activité du territoire. À travers ses rapports et ses avis, il apporte une vision citoyenne aux instances gouvernantes. Les études réalisées par le Codev permettront également de faire évoluer les politiques publiques. En outre, sa composition se doit de refléter la composition de la population de la Métropole, en termes de parité, de classes d’âges, de profils d’activité et de lieux de vie. Pour mieux contribuer à cette diversité, le nombre de ses membres a été porté à 96. La nouvelle assemblée sera mise en place au début de l’année. Elle comptera alors 32 habitants et 48 représentants de différents secteurs d’activité et 16 personnes choisies pour leur domaine particulier d’expertise. Elle s’appuiera aussi sur un forum composé de citoyens ou des partenaires dits ressources. Les candidatures sont à déposer sur le site du Codev de l’Eurométropole de Metz, et ce, avant le 27 janvier 2022.