Besoins en main-d’œuvre
Les difficultés de recrutement persistent en Meurthe-et-Moselle
53,5 % des projets de recrutement jugés difficiles par les employeurs de Meurthe-et-Moselle ! Constat tiré à la lecture de la dernière enquête sur les besoins de main-d’œuvre de France Travail.
Cette année, 26,5 % des établissements envisagent de recruter. Ces intentions de recrutement sont portées par les TPE de moins de dix salariés. Elles représentent, à elles seules, presque 40 % des projets de recrutement. 21 066 projets de recrutement sont envisagés cette année en Meurthe-et-Moselle. Avec 41,1 % des intentions d’embauche, les services aux particuliers constituent le premier secteur dans le département suivis par les services aux entreprises (22,2 % des projets) et le commerce (13,8 %).