La baisse des effectifs salariés privés continue dans les Hauts-de-France

Au 2e trimestre 2024, les effectifs salariés privés diminuent ou se stabilisent dans toutes les régions. L’emploi salarié privé des Hauts-de-France suit la tendance nationale et diminue de 0,2 % entre le 1er et le 2e trimestre 2024. Au total, ce sont près de 2 500 postes perdus en trois mois, essentiellement dans le Nord (- 1 400) mais également dans les quatre autres départements de la région : Pas-de-Calais (- 290), Somme (- 100), Aisne (- 340) et Oise (- 340).

En région, sur les trois derniers mois, l’intérim a perdu plus de 1 900 postes salariés, soit une baisse de 2,9%, légèrement plus forte qu’en France. La construction et le commerce sont également en repli (respectivement - 0,5% et - 0,3%). Après deux trimestres de croissance, les effectifs salariés des services hors intérim se stabilisent.

Des secteurs en hausse

Contrairement au niveau national, les effectifs salariés progressent légèrement au 2e trimestre 2024 dans l’hébergement-restauration (+ 0,1%), uniquement dans l’hébergement (+ 0,9% soit + 100 postes). Sur un an, l’hébergement-restauration demeure le secteur le mieux orienté en région comme en France avec une croissance de 1,2 % de ses effectifs salariés (+ 980 postes).

Le secteur des services est également stable au 2e trimestre 2024 après + 0,3% au trimestre précédent ; il est en légère hausse au niveau national (+ 0,1% après + 0,4%). Sur un an, le bilan reste positif avec une croissance de 0,9 %. Les activités liées à l’action sociale et à l’hébergement médico- social continuent de créer des emplois ce trimestre (+ 360 postes), tout comme les activités juridiques, de conseil et d’ingénierie (+ 290 postes), l’éducation (+ 280 postes), les arts, spectacles et activités récréatives (+ 230 postes) ainsi que les activités pour la santé humaine (+ 120 postes) et le transport (+ 110 postes). Sur un an, leur bilan est également positif. En revanche, les effectifs reculent fortement dans les activités immobilières (- 390 postes), les activités de services administratifs et de soutien hors intérim (- 220 postes).

L'industrie en croissance

Les effectifs industriels poursuivent leur croissance ce trimestre (+ 0,1 % après + 0,2%), à un rythme équivalent à celui observé au niveau national. Sur un an, l’industrie a créé 1 550 postes en région (+0,5%), une croissance légèrement inférieure à celle observée en France (+ 0,9%).

Les effectifs sont particulièrement dynamiques dans la fabrication de matériels de transport (+ 1,4% soit + 480 postes) ainsi que, dans une moindre mesure, dans l’industrie du meuble (+ 0,6 % soit + 150 postes) et dans la fabrication d’équipements électriques (+ 1,4% soit + 120 postes).

En revanche, la réduction des effectifs salariés se poursuit dans l’industrie des plastiques et autres produits minéraux (- 0,7% soit - 210 postes) et la métallurgie (- 0,4% soit - 150 postes). Les secteurs de l’industrie agro-alimentaire et de l’habillement, textile et cuir sont également en baisse ce trimestre en région (respectivement - 0,2% soit - 90 postes et - 0,9% soit - 90 postes).