Dans le Bassin Houiller, faciliter la rencontre entre offre et demande d'emploi

7 630. C’était l’an passé le nombre de postes à pourvoir dans le Bassin Houiller selon le baromètre annuel Besoins en Main-d’œuvre de Pôle emploi, devenu France Travail depuis ce 1er janvier. Sur cet espace mosellan, les métiers d’agent d’entretien de locaux, d’employé libre-service et d’ouvrier non qualifié du second œuvre du bâtiment composaient le trio de tête des profils les plus recherchés par les entreprises. Sans surprise, les plus pénuriques, ceux ayant le plus de mal à recruter étaient serveur de café restaurant, conducteur routier, cuisinier, aide-soignant ou encore agent d’entretien de locaux. En ce printemps, la Mission Locale du Bassin Houiller organise un job dating le mardi 16 avril, de 14 h à 16 h 30, dans ses locaux du 31 avenue Roosevelt, à Freyming-Merlebach. Plus de 20 agences intérimaires proposeront leurs offres sur les secteurs de Freyming-Merlebach, Saint-Avold, Forbach, Sarreguemines et Creutzwald. La session est ouverte aux demandeurs d’emploi, de 18 à 60 ans, sans inscription préalable. Avec plus de 25 000 demandeurs d’emploi inscrits à France Travail, en catégories A, B et C, le Bassin Houiller pèse 33 % du total du département.