Thierry Bauer : «Je suis un chef d’entreprise à l’ancienne»

«Sans hésiter, et je le revendique, je suis un dirigeant à l’ancienne», sourit Thierry Bauer. Le Toulo-Toulois ne semble jamais se départir d’un certain flegme. Assurément une qualité pour diriger une entreprise. L’homme avoue bien volontiers : «Dans une telle aventure, il y a forcément des hauts et des bas, il faut du caractère, repartir toujours de l’avant. Se dire que jamais rien n’est acquis. Tout le monde n’est pas fait pour être chef d’entreprise.» Pour Thierry Bauer, tout commence de manière classique : «À mon époque, quand on était moyen à l’école, bien souvent, on allait en section professionnelle. Je me suis retrouvé en électromécanique. C’est un peu comme cela qu’on a dévalorisé le travail manuel. Je ne suis pas sûr que cela ait d’ailleurs beaucoup changé», dit-il. À 17 ans vient le temps du service militaire en Allemagne. Thierry Bauer prend une route où se forge l’humilité et le sens du travail, comme ripeur, puis à l’usine de pneumatiques Kleber. Avant de trouver sa place dans la branche du bâtiment. «Je me suis dit, pourquoi ne pas créer mon entreprise ?» Ce sera chose faite en 2001, avec son fidèle acolyte Stéphane. À sa genèse, l’entreprise était concentrée sur l’activité d’isolation. Au fil des années, les compétences sont venues s’agréger, dans son domaine de l’aménagement de combles et de la rénovation. Elle est certifiée RGE Qualibat et Handibat, avec une clientèle de particuliers.

La passation est assurée

Thierry Bauer précise : «Désormais, l’entreprise peut gérer l’intégralité d’un chantier, je travaille aussi avec des sous-traitants. Les chantiers sont locaux, mais en réalité, ils vont où mon envie me porte. Si c’est à Toulouse, c’est à Toulouse.» L’homme reste ancré sur des principes auxquels il tient : «Quand j’embauche, je ne regarde pas le diplôme. L’essentiel pour moi est de donner satisfaction au client, d’être courageux et polyvalent. Quand on passe la porte de l’entreprise, il y a avant tout une équipe, tout le monde est à égalité. Les échanges sont simples et directs.» L’entreprise, implantée aujourd’hui sur le pôle industriel Toul Europe, emploie dix personnes et un apprenti. L’apprentissage, on sent le sujet préoccupant chez Thierry Bauer : «Si je ne suis pas inquiet pour l’avenir de ma société, je le suis davantage pour celui de nos métiers. Dans le bâtiment, il y a une pénurie de main-d’œuvre. Peut-être ne sommes-nous pas assez attractifs pour les jeunes dans le monde d’aujourd’hui. Peut-être sans doute devrions aller davantage vers eux, nous promouvoir dans les collèges...» Regardant dans le rétro, il confie : «20 ans, cela a passé bien vite.» On devine aisément comme un soulagement. Pour une bonne raison. La succession est en effet assurée. «La passation, je préfère. Mes fils Kévin et Nolan prendront ma suite, comme associés. C’est déjà acté et organisé.» La famille, justement, le socle d’équilibre de Thierry Bauer. On touche là une corde sensible chez cet homme d’apparence rocailleuse : «Ce dont je suis le plus fier ? De mes enfants et de mes petits-enfants.» Serein, on vous disait, Thierry Bauer.