63 %
C’est le pourcentage de Français qui pensent que les femmes sont aussi douées que les hommes pour travailler dans l’univers de la Tech, ils étaient 59 % en 2022.
Ces chiffres sont tirés d’une enquête comparative réalisée par Ironhack, l’un des principaux organismes de formation, spécialisé dans les métiers du numérique. «Si les femmes n’avaient que 17 % de représentativité dans l’univers de la Tech l’an passé, il semble que les mentalités évoluent dans le bon sens et que l’égalité progresse», assure Manon Pellat, General Manager chez Ironhack. L’an passé, 74 % des Français assuraient que les femmes ne sont pas élevées ou éduquées pour s’intéresser à ces métiers. Cette proportion est descendue aujourd’hui à 68 %. 69 % assurent actuellement qu’il y a beaucoup plus d’hommes qui postulent et donc moins de place pour les femmes contre 71 % en 2022. Une chose apparaît certaine, les clichés ont la vie dure. «Si les changements sont présents, ils restent lents. Il faut encore agir et s’investir pour faire en sorte que les femmes prennent une place plus importante dans le secteur des nouvelles technologies et du numérique», continue Manon Pellat. 37 % des Français pensent encore que les femmes ne sont pas capables de travailler dans la Tech. Pour cette catégorie, 72 % pensent que les hommes sont naturellement plus doués pour l’informatique et 46 % estiment encore que les femmes préfèrent d’autres métiers. La mise en avant de parcours de femmes s’épanouissant dans la Tech s’affiche comme une nécessité «pour inspirer davantage de femmes à sauter le pas et sensibiliser, femmes et hommes, sur ce sujet pour pouvoir un jour arriver à la parité», assure Manon Pellat. Aujourd’hui, un Français sur deux (49 %) serait susceptible d’orienter sa fille vers un métier dans la Tech. 51 % y sont encore réticents, petite avancée ils étaient 58 % en 2022. 74 % des Français assurent que la place des femmes va augmenter dans la Tech dans l’avenir. Du chemin reste à faire mais cela avance !